umc-ro@umckrg.gov.kz
Методист
Должностные обязанности: Организует методическую работу с педагогами района (города). Осуществляет методическое обеспечение организаций образования по курируемому вопросу. Оказывает консультационную и практическую помощь руководителям и педагогам организаций образования в организации учебно-методической и воспитательной работы. Организует и разрабатывает необходимую документацию по проведению конкурсов, выставок, олимпиад, слетов, соревнований обучающихся. Обеспечивает подготовку и представление необходимой отчетности.
- По направлению "Инклюзивное образование": организует работу со специалистами и методистами городских и районных методических кабинетов, педагогами школ, специальных (коррекционных) школ-интернатов, детских домов области по вопросам инклюзивного образования. Изучает эффективность инклюзивного образования в организациях общего среднего образования и разрабатывает предложения по ее повышению.
- По направлению "Научная работа": организует и участвует в разработке, рецензировании и подготовке к утверждению учебно-методической документации (дидактических материалов); программы семинаров, конференций, конкурсов, олимпиад среди педагогов. Обосновывает, разрабатывает направления и тематику актуальных научно-исследовательских работ в сфере образования, организует выполнение работ, предусмотренных в плане учебно-методического центра.
Должен знать: Конституцию Республики Казахстан, Трудовой кодекс Республики Казахстан, Законы Республики Казахстан «Об образовании», «О статусе педагога», «О противодействии коррупции» и другие нормативные правовые акты, по вопросам деятельности организаций образования; Государственные стандарты образования; правила по безопасности и охране труда, пожарной защиты, санитарные правила и нормы.
Требования к квалификации:высшее и (или) послевузовское педагогическое образование или иное профессиональное образование по соответствующему профилю или документ, подтверждающий педагогическую переподготовку, стаж педагогической работы не менее 5 лет. За дополнительной информацией обращаться по номеру: 8 (7212) 44-56-14, либо присылайте свои резюме на эл.адрес: umc-ro@umckrg.gov.kz
Юрист
Должностные обязанности: осуществляет разработку учредительных документов; обеспечивает регистрацию юридических лиц, внесение изменений в учредительные документы; определяет правовые основы органов организации (разрабатывает положения о полномочиях руководителей, о структурном подразделении); разрабатывает положение о сделках (договорах), связанных с приобретением или отчуждением имущества; организует работу: по обеспечению организации законами, нормативными правовыми документами, необходимыми для осуществления деятельности организации, по учету и ведению баз нормативных правовых актов; обеспечивает подразделения организации, отдельных специалистов нормативными правовыми актами, необходимыми для осуществления ими своих функций и обязанностей; осуществляет проверку соответствия законодательству представляемых на подпись руководителю организации проектов приказов, инструкций, положений и документов правового характера, проверку соблюдения этапов согласования проектов документов с ответственными работниками, визирование проектов документов, выдачу ответственным работникам организации предписаний о внесении изменений или отмене актов, обусловленных изменением законодательства; ведет договорную работу в организации: определяет формы договорных отношений, разрабатывает проекты договоров, проверяет соответствие законодательству проектов договоров, принимает меры по разрешению разногласий по проектам договоров; анализирует договорную работу в организации; ведет исковую работу, принимает меры по соблюдению досудебного порядка урегулирования договорных споров; подготавливает исковые заявления и материалы и передает их в суды; изучает копии исковых заявлений по искам к организации, обеспечивает ведение банка данных по исковой работе; представляет интересы организации в судах; подготавливает заявки, заявления и другие документы для получения лицензий, разрешений, необходимых для осуществления деятельности предприятия; принимает участие в разработке документов, касающихся вопросов обеспечения сохранности собственности организации, договоров о материальной ответственности, инструкций, устанавливающих порядок поступления и приемки в организации материальных ценностей, учета их движения, инструкций учета выпуска и отпуска готовой продукции, проверяет и визирует договоры о материальной ответственности работников; осуществляет проверку законности увольнения и перевода работников, наложения на них дисциплинарных взысканий; представляет интересы организации при проверках, проводимых на предприятии государственными контрольно-надзорными органами с целью правового контроля за соблюдением процессуальных действий проверяющими, обоснованностью и правильностью выводов проверяющих, оформлением результатов проверок и составлением процессуальных документов; представительствует от имени организации в государственных надзорных органах, уполномоченных рассматривать дела об административных правонарушениях, выявленных в организации, готовит и направляет жалобы на действия должностных лиц государственных надзорных органов, на неправомерно наложенные на организацию административные взыскания; представительствует в суде по гражданским делам организации; имеет право принимать иски, отвечать по искам; осуществляет письменное и устное консультирование работников организации по различным правовым вопросам, оказывает правовую помощь в составлении юридических документов.
Должен знать:
Нормативных правовых актов Республики Казахстан в области труда и нормативных правовых актов Республики Казахстан в области налогообложения; гражданского, Гражданского процессуального, Уголовно-процессуального, трудового, финансового, административного права; методических материалов, регламентирующих производственно-хозяйственную деятельность организации, особенностей профиля, специализации и структуры организации; стандартов делопроизводства по правовым документам; структуры государственных органов, органов местного самоуправления, судебных органов; порядка систематизации, учета и ведения правовой документации с применением современных информационных технологий; основ администрирования; этики служебного общения; организации экономики и производства, труда и управления; трудового законодательства; правил и норм безопасности и охраны труда.
За дополнительной информацией обращаться по номеру: 8 (7212) 44-56-14, либо присылайте свои резюме на эл.адрес: umc-ro@umckrg.gov.kz
Делопроизводитель
ДЕЛОПРОИЗВОДИТЕЛЬ ВАКАНСИЯ ВРЕМЕННАЯ- Должностные обязанности: принимает и регистрирует корреспонденцию, направляет ее в структурные подразделения; в соответствии с резолюцией руководителей организации передает документы на исполнение; оформляет регистрационные карточки или создает банк данных; ведет картотеку учета прохождения документальных материалов, осуществляет контроль за их исполнением; выдает необходимые справки по зарегистрированным документам; отправляет исполненную документацию по адресатам; ведет учет получаемой и отправляемой корреспонденции; систематизирует и хранит документы текущего архива; ведет работу по созданию справочного аппарата по документам, обеспечивает удобный и быстрый их поиск; подготавливает и сдает в архив организации документальные материалы, законченные делопроизводством, регистрационную картотеку или компьютерные банки данных; составляет описи дел, передаваемых на хранение в архив; обеспечивает сохранность проходящей служебной документации.
Редактор
Осуществляет редактирование выпускаемой редакционно-издательским подразделением научной и методической литературы, информационных и нормативных материалов с целью обеспечения высокого научного и литературного уровня изданий; участвует в подготовке издательских договоров с авторами и договоров с внешними рецензентами; рассматривает рукописи и рецензии на них; подготавливает заключения о возможности издания рукописи в представленном виде или после доработки с учетом предлагаемых исправлений, дополнений, сокращений; в случаях отклонения издания рукописей подготавливает обоснованные письменные отказы в установленные договорами сроки; редактирует принятые к изданию рукописи, оказывая при этом авторам необходимую помощь (по улучшению структуры рукописей, выбору терминов, оформлению иллюстраций), согласовывает с ними рекомендуемые изменения; в процессе редактирования проверяет выполнение авторами замечаний рецензентов и требований, предъявляемых к рукописям по их доработке, комплектность представленного материала, соответствие названий разделов рукописи их содержанию, а также насколько отражены в работах новейшие достижения науки, техники и передового производственного опыта; проверяет по первоисточникам правильность написания приводимых цитат и цифровых данных, употребления и написания имен, научно-технических терминов, единиц измерения, оформления справочного аппарата издания, соответствие приводимых символов обозначениям, установленным стандартами или принятым в научной и нормативной литературе; осуществляет необходимое литературное редактирование рукописей; составляет редакторский паспорт рукописи, дает указания и пояснения корректору, подготавливает сноски, дубликаты, рабочее оглавление; совместно с авторами рассматривает иллюстративные материалы, участвует в решении вопросов, связанных с художественным и техническим оформлением редактируемых изданий; подписывает рукописи в производство, обрабатывает корректурные оттиски и проверяет сигнальные экземпляры перед выпуском в свет; составляет списки обнаруженных опечаток.
Вакансия методистов временная
организует методическую работу с педагогами района (города), изучает эффективность методической работы в межкурсовой период; осуществляет методическое обеспечение организаций образования по курируемому вопросу, в том числе по физкультурно-массовой работе; прогнозирует и планирует повышение квалификации педагогов по специальностям; организует разработку, рецензирование и подготовку к утверждению учебно-методической документации (дидактических материалов), семинары, конференции, конкурсы, олимпиады педагогов; анализирует и обобщает результаты инновационной и опытно-экспериментальной деятельности педагогов и организаций образования; оказывает консультационную и практическую помощь руководителям и педагогам организаций образования в организации учебно-методической и воспитательной работы; составляет библиографические справочники, разработки, тестовые и иные материалы в помощь педагогам, доводит их до сведения методических кабинетов, педагогов района (города); Обобщает и распространяет информацию об инновационном опыте обучения и воспитания; проводит мониторинг и распространяет наиболее результативный опыт педагогов, руководителей организаций образования; организует и координирует работу методических объединений педагогических работников; организует и разрабатывает документацию по проведению конкурсов, выставок, олимпиад, слетов, соревнований обучающихся; обеспечивает подготовку и представление отчетности. Требования к квалификации:высшее и (или) послевузовское педагогическое образование или иное профессиональное образование по соответствующему профилю или документ, подтверждающий педагогическую переподготовку, стаж педагогической работы не менее 5 лет.
Заместитель директора по инновационным формам обучения и электронного образования
Осуществляет инновационную деятельность: организация целевого процесса развития информатизации организаций образования области, управление и контроль данного процесса; Разрабатывает, внедряет, сопровождает контент проекта «Электронная аттестация педагогов»: статистика, аналитика, консультирование, проведение обучающих семинаров, разработка инструкции по эксплуатации; Обеспечивает организацию, сопровождение, проведение обучающих семинаров, мастер-классов, конкурсов в рамках проекта «Шаги в цифровой мир»; Обеспечивает проведение, сопровождение, мониторинг, анализ олимпиады по информатике. Создание и сопровождение областного методического объединения по информатике. Обеспечивает проведение Хакатона: внедрение, сопровождение, мониторинг, анализ. Обеспечивает реализацию форума «Билет в будущее», организация проблемных курсов для учителей информатики; Обеспечивает организацию и проведение предметных конкурсов, форумов, олимпиад; Обеспечивает внедрение, сопровождение, проведение обучающих семинаров, мастер-классов, конкурсов в рамках проекта «Web мастер», сопровождение и мониторинг IT-классов. Обеспечивает организацию и внедрение виртуальных классов путешествий по Карагандинской области, реализация проекта «Дистанционный бум», реализация проекта «Begin IT», организация дистанционных и проблемных курсов; Осуществляет организацию и проведение Международного фестиваля «RoboLand»,форума молодых педагогов; Осуществляет поддержку и внедрение мобильного приложения Umc_ok; Осуществляет техническое сопровождение всех мероприятий учебно-методического центра. Сопровождение сайта учебно-методического центра. Техническое сопровождение онлайн мероприятий на платформах ZOOM. Обеспечивает подготовку и представление необходимой отчетности. Прививает антикоррупционную культуру, принципы академической честности среди обучающихся, воспитанников, педагогов и других работников. Требования к квалификации:высшее и (или) послевузовское педагогическое образование или иное профессиональное образование по соответствующему профилю или документ, подтверждающий педагогическую переподготовку, стаж педагогической работы не менее 5 лет.
Библиотекарь
Должностные обязанности: выполняет библиотечные процессы: комплектование, обработка и каталогизация библиотечного фонда, организация и использование каталогов и элементов справочно-библиографического аппарата, ведение и использование автоматизированных баз данных, учет, организация и хранение фондов, обслуживание читателей, массовая работа, наглядное оформление; принимает участие в научно-исследовательской и методической работе библиотеки, в разработке и реализации планов мероприятий библиотеки, обеспечивает сохранность книжного фонда.
Должен знать: Конституцию; Трудовой кодекс; законы Республики Казахстан "Об авторском праве и смежных правах", "О культуре", "О противодействии коррупции"; таблицы библиотечно-библиографической классификации, читателей, комплектования, учета, описания организации хранения книжных фондов и ведения каталогов, формы и методы массовой и индивидуальной работы с читателями, наглядной пропаганды печатных изданий, опыт работы отечественных и зарубежных библиотек. Архивоведение, инвентаризация книг и изданий, получение материалов, присваивание номеров, выдача книг и изданий.
Лаборант
Обеспечивает использование правильного технического оборудования, правильное использование технических устройств, бесперебойную работу многофункциональной печатной машины. Подготавливает компьютеры к работе, осуществляет технический осмотр отдельных устройств и узлов, контролирует параметры и надежность электронных элементов оборудования, проводит тестовые проверки с целью своевременного выявления неисправностей, устраняет их. Контролирует правильную работу техники многофункциональной печатной машины. Осуществляет подготовку к работе интерактивной доски. распространяет методические пособия и материалы по указанию директора Учебно-методического центра. Участвует в проверке технического состояния техники, проводит профилактические осмотры. Ведет учет и анализ показателей эксплуатации технического оборудования, изучает режимы работы и условия его эксплуатации, разрабатывает нормативные мероприятия по эксплуатации и техническому обслуживанию техники.
Заботится о расширении материальной базы отдела печати, по поручению заведующего отделом составляет заявку на расходные материалы. выполняет вычислительные и графические работы, связанные с проводимыми исследованиями и экспериментами. Участвует в составлении и оформлении технической документации по выполненным работам подразделениями организации.
Водитель
Обеспечивает своевременную подачу автомобиля.Обеспечивает технически исправное состояние закрепленного за водителем автомобиля. Принимает меры по сохранности автомобиля и имущества, находящегося в нем: не оставляет автомобиль без присмотра, в обязательном порядке ставит автомобиль на сигнализацию при любых случаях выхода из салона, блокирует во время движения и стоянки все двери автомобиля. Осуществляет вождение автомобиля, максимально обеспечивающее сохранность жизни и здоровья пассажиров и технически исправное состояние самого автомобиля. Следит за техническим состоянием автомобиля, выполняет самостоятельно необходимые работы по обеспечению его безопасной эксплуатации (согласно инструкции по эксплуатации). Своевременно проходит техническое обслуживание в сервисном центре и технический осмотр. Содержит двигатель, кузов и салон автомобиля в чистоте, защищает их предназначенными для этого соответствующими средствами ухода за теми или иными поверхностями. Не употребляет перед или в процессе работы алкоголь, психотропные, снотворные и другие средства, снижающие внимание, реакцию и работоспособность организма человека. Перед выездом четко прорабатывает маршрут следования, согласовывает его со старшим группы и непосредственным руководителем. Ведет путевые листы, отмечая маршруты следования, пройденный километраж, расход топлива. По окончании рабочего дня оставляет вверенный ему автомобиль на установленном месте Выполняет отдельные служебные поручения своего непосредственного руководителя.
Секретарь
Получает для директора и его заместителей сведения от сотрудников, вызывает по поручению директора сотрудников.Принимает и передает телефонограммы, записывает в отсутствие директора принятые сообщения и доводит их до ее сведения. Следит за обеспечением директора канцелярскими принадлежностями, средствами организационной техники, создает условия, способствующие эффективной работе директора. Передает и принимает информацию по приемно-переговорным устройствам. Печатает по указанию директора различные документы и материалы. Формирует дела в соответствии с утвержденной номенклатурой, обеспечивает их сохранность и в установленные сроки сдает в архив. Принимает поступающую на имя директора корреспонденцию, осуществляет ее систематизацию в соответствии с принадлежностью и передает после ее рассмотрения директором по назначению конкретным исполнителям для использования в процессе их работы либо подготовки ответа, следит за сроками выполнения поручений директора, взятых на контроль; отправляет корреспонденцию. Принимает личные заявления работников, документы на подпись директору. Организует прием посетителей, содействует оперативности рассмотрения просьб и предложений работников.
